无障碍阅读

当前位置:

绿色赋能谋发展 统筹推进促提升
——全力构建安吉县公共机构节能新局面

发布日期:2022-11-28 09:27      来源:浙江省机关事务管理局

安吉县是“两山”理念诞生地、美丽乡村发源地、绿色发展先行地,践行绿色低碳发展理念,是全县上下共同努力的方向。近年来,安吉县机关事务管理中心在省市机管局的关心指导下,在安吉县委县政府的大力支持下,始终把节能降碳工作摆在突出位置,以常态化制度、精细化管理、数字化手段,推动全县域公共机构落实节能减碳改革,形成了“零碳”公共机构建设、办公用房“零面积”锁定、公务用车社会化租车“一条边”管理等一批阶段性改革成果。主要做法是四个方面,概括起来就是“1234”:

“1”是构建“一套组织体系”。在“碳达峰碳中和”的时代背景下,安吉县委高度重视公共机构节能工作,专门成立以县委常委、常务副县长为组长的县公共机构节能工作领导小组,并在县机关事务管理中心下设办公室,成立节能管理科室,进一步强化了县委统管、部门分管、专人专管等管理架构体系。今年,我中心通过与县委考核办协商对接,将公共机构节能工作以“通报扣分”的形式纳入乡镇、部门年度综合考核,在全县层面建立了常态化、制度化、可量化的督查考核体系,切实达到了以考核“指挥棒”调度机关事业单位能源管控的效果。

“2”是推动“两大基础升级”。坚持在技术层面求突破,全面推动硬件更新和软件创新,进一步夯实了节能降耗的坚实基础。一是推进数字化改革。坚持以数字化改革为牵引,聚焦能源监测、公务用车、食堂管理、办公用房四个“小切口”,打造智慧管理四个大平台,即能源监测管理平台、公务用车管理平台、办公用房管理平台、“智慧食堂”APP。比如,能源监测管理平台主要是结合远程水电表,通过远程采集、实时监测、智慧分析等功能,及时捕捉高耗能设备和水管网漏失等情况,并为统筹调配能耗用度提供精准数据支撑。通过监测,发现漏水点5处,补漏后,年节水6万立方米,节约资金24万余元。再比如,“智慧食堂”APP满足了干部职工下周预约点餐和本周菜品反馈的普遍需求,达到了精准备餐、避免浪费的效果。每天可节约粮食菜品100斤左右,减少厨余垃圾近半成。二是推进技术化改造。按照“以旧换新”的总体思路,强化节能新产品、新技术应用,加速淘汰高能耗公共服务产品,全面升级公共基础设施。县行政中心在完善线路布局和信息化系统基础上,进一步实施智能节电系统、感应开关、光伏路灯、LED照明、节水型器具、锅炉油改气和数据机房节能改造等多个项目,其他公共机构均在有序推进落实。截至目前,全县97%以上的公共机构完成了LED照明改造。

“3”是突出“三项重点任务”。围绕公共机构管理重点问题,组织开展三大重点任务攻坚,初步达到了抓重破难、创新突破的目的。一是开展“零碳”公共机构建设。按照全省公共机构“零碳”实践先行先试的要求,全面落实节能技术改造,不断完善节能精细管理,逐步推动全域公共机构向近零碳排放机构迈进。比如,县行政中心从空调“供用”两端着手,严格按照温度、天数、人数等指标要求,实施全过程、全周期的巡察、监测、调控,做到了以温定供、多人多供、少人少供的精准调配。2019年,县行政中心成功创成国家级节约型公共机构示范单位,2家单位创成省级节约型公共机构示范单位,4家单位创成省级节水型单位,80%单位完成节约型机关建设,100%完成节水型单位建设。二是落实办公用房“零面积”锁定。以建设办公用房管理平台为抓手,全面更新上传公共机构办公用房数据,实现办公用房面积“一屏锁定”、人均用房面积“一屏掌控”。同时,在强化监管的基础上,进一步推动办公用房腾退、分散人员集中、办公资源归集。累计腾退、移交房产6处,合计建筑面积1.02万平方米,实现了人均用房和用能效果“双提升”。三是加强公务用车社会化租车“一条边”管理。通过安吉县公务用车管理中心监控平台和“公务用车”手机APP,取消线下叫车,统一平台派车,并推出网上预约派车、定点加油维修、出车里程计费等新模式,在规范用车和便捷用车的基础上,激发了驾驶员的出车积极性,进一步提升了公务用车的使用效率。同时,将新能源车作为社会化租赁用车的派单首选,在全县上下形成了绿色公务出行良好氛围。截至目前,全县租用新能源车数量占社会化租车总量90%以上,长期租车由113辆下降42辆,预计节省财政资金800余万元。

“4”是培养“四个节能习惯”。坚持源头治理,大力倡导节能风尚,努力培养节能习惯,切实让节能意识深入人心、植入骨髓。一是培养绿色办公好习惯。制定印发《关于加强安吉县公共机构节约能源资源严格用能设备使用管理的通知》,并将绿色办公行为习惯纳入考核,倡导无纸化办公,严禁办公室长流水、长明灯、使用高能耗设备以及电脑24小时待机,机关事业单位能源浪费现象得到明显改善。二是培养垃圾分类好习惯。坚持以制促治、以治成风,研究制定《安吉县机关企事业单位生活垃圾分类实施方案》《安吉县机关企事业单位生活垃圾分类考核“月度晾晒”方案》等制度机制,并通过月度检查、榜单晾晒、报刊通报等形式,督促全县领导干部养成垃圾分类文明习惯。三是培养禁塑限塑好习惯。制定印发《禁用一次用品通知》《关于在机关企事业单位开展禁限塑行动的通知》,严厉杜绝机关企事业单位办公区域使用水杯和一次性塑料用品情况。目前,已累计减少水杯使用量23.2万余个。四是培养光瓶光盘好习惯。按照全国文明城市创建要求,在全域掀起“光瓶行动”“光盘行动”文明实践热潮,倡导全民自带水、饮尽水、吃光盘。目前,已累计举办“光盘有礼”宣传活动30余场,参与人数达1.2万人次。同时,我们还建立环卫工人关爱工作站,每天将食堂富余菜品用可降解餐盒打包分装,作为爱心餐放置保鲜柜中,供附近环卫工人免费领取。相关经验做法被浙江新闻、浙江之声、1818黄金眼和湖州日报等媒体相继报道,同时被省局推荐为国家示范案例。

接下来,我们将坚持以习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神为指引,严格落实上级关于碳达峰碳中和和公共机构节能工作决策部署,全面推进安吉县公共机构零碳行动,不断推动我县公共机构节能工作取得新进展,为全市全省全国绿色低碳发展大局作出应有贡献。

进入老年模式 退出老年模式